略歴

1996年熊本生まれ。
高校時代に甲子園春・夏出場。
法政大学法学部に入学。
大学3年時には友人と教育事業を立ち上げる。
2020年4月にHajimariへと新卒入社し、1年目はITプロパートナーズ事業部エージェント兼新卒採用責任者としてエージェント活動と採用活動に従事。
入社して半年後にユニットリーダー、1年後にチームリーダーへと抜擢されメンバーのマネジメントにも努めている。
現在3年目になりITプロパートナーズ事業部のマネージャーとしてインサイドセールスの統括、事業部の中途採用、新規事業の立ち上げに携わる。
入社後、全社VP賞・新卒MVP賞・ベストグループ賞、受賞。

担当業務は？

ITプロパートナーズ事業部のマネージャーとして、エージェント業務だけでなく、インサイドセールスチームの統括、事業部の中途採用、新規事業の立ち上げに携わっています。
事業MISSIONである「挑戦者の自立を支え、自己実現に溢れた世界を創る」の実現にむけて日々企業様・候補者様に寄り添い、ご支援できるように尽力しています。
事業のグロースを通じてよりユーザに価値提供できるように必要な業務に横断的に取り組んでおります。
お仕事をさせていただくユーザの方々が本当に優秀な方が多いので日々刺激的で大きなやりがいを持って仕事に打ち込むことができています。

Hajimariはどんな会社？

Hajimariをひとことで言うなら部活動です！
何故、そのような例えをしたかというと2つ理由があります。
1つ目は「組織としてメンバー全員が腹落ちした共通目標があること」
2つ目は「その共通目標の達成をメンバー一人一人が自分ごと化して熱意を持って取り組んでいること」です。
日々、「自立した人材を増やし、人生の幸福度を高める」というビジョンに向かって全員が意思を持って突き進んでいます。
メンバーの価値観がかなり近いからこそ、答えのないビジネスの世界においても一枚岩になって推進できていると感じています。
組織・仲間のために動く尊敬できるメンバーばかりなので、一緒に働いていて心地よいです。

これからのビジョンは？

正直明確なキャリアビジョンはなく、現在は自立した人材を増やすべく今メインで担っているITプロパートナーズ事業部のサービス拡大に向き合っていきたいと考えています。
事業部内において、CRMや採用と解決しなければいけない課題は山ほどあるので、よりよい価値提供をユーザーにできるように自身のできることはなんでもやっていく所存です。
組織・事業にとって必要なことに建設的に向き合う中で自身の対応範囲も増え、結果振り返った時に成長を実感することが正しい成長プロセスだと思っているので、目の前の「コト」に熱中していきます。
長期的な話で言えば、実家が飲食事業をやっているので販路拡大のサポートには興味あります！